城乡居民医保和职工医保冲突吗

不冲突，是两种保险类型。

通常情况下，员工入职后公司都会办理五险一金，其中就包括职工医疗保险。

一般来说，公司为员工参加的医疗保险是职工医疗保险，而在居委会办理的则是城镇居民医疗保险。

两者虽然都属于医疗保险的范畴，但是参保对象不同、缴费金额计算、待遇等也有差异。

职工医疗保险按月缴费，参保人根据自己缴费基数的2%缴纳个人应缴费金额(公司每月代扣代缴)，城镇居民医疗保险年缴费200元左右，一次性缴纳。

职工医疗保险和城镇居民医疗保险各有差异。当然，如果你在异地工作，办理职工医疗保险很大程度上能填补目前无法使用城镇居民医疗保险的遗憾。

城乡居民医保和职工医保当然是不会冲突的。这两种医保是我国的主要交费方式，城乡居民医保实行自愿的原则，交费范围是农村居民，城镇非从业人员和各类在校生等，按照一定标准按年度交费。

而职工医保实行强制性质，交费对象是有工作单位的在职员工，按月按照一定比例交纳。一个人只能选择参加一种医保，并按照相应的办法报销结算。可见，两者当然是不会冲突的。

城乡居民医保和职工医保没有冲突。这两种保险类型都是为了保障可以在住院时享受报销，让人们住得起院。但是缴纳了职工医保的，就不能再缴纳城乡医疗保险。也就是说一个人只能缴纳一种医疗保险。职工医疗保险也就是在单位上班的人员缴纳的一种医疗保险，这种医疗保险报销比例高，每年还有门诊返费。

城乡居民医疗保险是交一年费用，则当年享受住院报销，第二年不交纳的就没有医疗保险，也就是交一年管一年，不交就没有。