(1)受伤的工人已上班12个月的,按工伤前12个月每个月的工资计算其原工资
(2)工人受伤但上班尚未满12个月的,按工伤前每个月的实法工资工资计算
(3)工人受伤但上班没满1个月的,按合同标明的每个月工资计算其原工资标准。
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