选调生试用期六种不合格表现

选调生的6种“不合格”表现，包括：本人思想动摇、不安心基层工作，群众反映较差的连续两年考核为“基本称职”等等，组织部门会及时将其调整出选调生队伍。

《办法》规定，对实绩突出、群众公认、符合任职条件的优秀选调生，应及时选拔到乡镇（街道）领导班子任职表现特别优秀、领导班子建设需要的可按程序破格提拔。表现优秀、有发展潜力的选调生，一般应当按程序及时列入相应层级后备干部名单。省、市、县党政机关补充工作人员时，应明确一定数量从参加工作两年以上的选调生中定向遴选。